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【编者按】英国就业市场正经历一场冰与火的洗礼！最新数据显示，失业率飙升至疫情以来最高点，薪资增长却持续放缓，这组矛盾数据背后暗藏哪些玄机？当65岁以上银发族就业人数创下历史纪录，年轻人却成为失业主力军；当英镑应声下跌，养老金却有望获得四年最大涨幅——这些撕裂的现象正在重塑英国经济格局。本文将带您穿透数据迷雾，洞察就业市场触底反弹的关键信号，揭秘央行利率决策的底层逻辑。
英国薪资增长持续放缓，失业率却飙升至四年多来最高水平！但官方数据同时释放出就业市场可能正在企稳的微妙信号。
国家统计局重磅数据显示，截至8月的三个月里，常规工资增长率降至4.7%，较前三个月4.8%持续下滑，创下三年多来新低纪录。
更令人震惊的是，同期失业率意外攀升至4.8%，较前三个月4.7%再度恶化。
这是自2021年疫情高峰期以来的最高水平，但统计局特别提醒，由于劳动力市场调查体系正在全面改革，该数据需要谨慎对待。
数据公布后英镑应声下跌，兑美元汇率下挫0.5%至1.326，兑欧元汇率下跌0.4%至1.147。
然而统计局发现就业市场衰退正在"趋于平稳"的曙光——7月至8月在职员工人数逆势增长1万，尽管9月初步估算显示人数回落至3030万，减少1万人。
截至9月30日的季度职位空缺下降9000个，降幅1.3%，总数降至71.7万，这已是自2月份以来最小降幅。
经济统计主任莉兹·麦基翁透露："在长期招聘疲软后，薪酬人数和职位空缺的下降趋势正在企稳。不同年龄段呈现两极分化——65岁以上就业人数创纪录，而失业增长主要来自年轻人。"
数据同时显示，包含奖金的7月季度总工资增长率上修至4.8%，这对养老金领取者堪称重大利好——这将是决定明年国家养老金4.8%涨幅的关键指标。
但整体画面仍不容乐观：薪资增长持续减速，收入增长与通胀差距正在缩小。
考虑消费者价格指数后，8月季度实际收入增长率骤降至0.9%，创两年新低。
私营部门薪资增长暴跌至近四年最低点4.4%，公共部门却逆势升至6%，麦基翁解释："这反映出部分公共部门涨薪时间较去年提前。"
与此同时，65岁以上就业人群激增至创纪录的170万，环比增长6.7%，同比猛增11.8%！
WPI Strategy首席经济学家马丁·贝克分析："最新数据暗示就业市场在经历疲软期后正在稳定。4月雇主国民保险缴款上涨及最低工资大幅提升确实抑制招聘，但夏季数据表明最糟糕阶段正在过去。"
EY Item Club首席经济顾问马特·斯旺内尔断言："尽管薪资增长放缓，但英国央行需要更多证据确认通胀压力缓解才会再次降息。我们预测2026年前半年之前不会调整基准利率。"
